Polish Your Polish

Warsztaty “Gorące Pytania” to cykliczna impreza organizowana przez Polish Your Polish. Uczymy na nich jak szybko i sprawnie ułożyć sensowną i ciekawą odpowiedź na niespodziewane (“gorące”) pytanie w stresującej sytuacji.

Sytuacje, w których oczekuje sie od nas powiedzenia czegoś ciekawego, mądrego, śmiesznego w odpowiedzi na nieoczekiwane pytanie, zdarzają się na ogół w pracy, w czasie spotkań towarzyskich, imprez.

Randka z interesującą osoba to podobna okazja, kiedy możesz popełnić tragiczną gafę, popisać sie wypowiedzią, która zauroczy lub też ciętą ripostą, która z pewnoscią zrobi spore wrażenie na Twojej “randce”.

Jesli chcesz poznać i przećwiczyć sprawdzone techniki odpowiadania na niespodziewane pytania, a przy okazji świetnie się bawić w walentynkowej atmosferze (“a’la Speed Dating”) zgłoś swoje uczestnictwo wybierając odpowiedni rodzaj biletu powyżej.

Kiedy: Czwartek 11 lutego. Start o godz. 19:30

Gdzie: TAO Bar and Restaurant, 11 Bow Lane, London, EC4M 9AL (stacja metra Mansion House)

Koszt: Dla członków PPL wstęp bezpłatny. Osoby spoza PPL: wstęp £10/os. (jesli będą wolne miejsca, pierwszeństwo mają członkowie PPL).

Opłatę dla osób, które nie są członkami PPL lub PYP można zrealizować powyżej poprzez eventbrite.

Oczywiście zachęcamy gorąco do wstąpienia w szeregi Polish Professionals lub Polish Your Polish.
Spotkanie będzie prowadzone w języku polskim.

W razie pytań pisz do Mikołaja na mikolaj@polishyourpolish.org.uk

Serdecznie zapraszamy!

If you want to make impact in others’ lives, speaking on television will be an extremely useful skill. Whether you want to promote your cause or company, you want to understand why politicians are effective, or you are dying to be on the newest edition of Big Brother, you’ll find this event fascinating. Join Polish Your Polish in London to explore this angle on public speaking in detail—during our meeting in English.

During this event, your inner narcissist will enjoy an opportunity to:

• listen to speaking tips from Orin Gordon, a BBC-trained media coach who regularly prepares major CEOs for impromptu question sessions on television and radio
• learn a boatload from feedback given by top speakers from English Toastmasters clubs across London
• Pick up tips regarding this key skill, as we explore a very practical application of public speaking together!

Knowing how to present yourself, how to engage your audience, and how to make your point—all skills which we practice at our regular meetings—become enormously important when you have the attention of millions. Join us to learn how TV provides an opportunity to change other people’s lives, and make sure your message is communicated effectively!

Meeting details

When: January 26, 2010 traditionally 19:15 for a 19:30 start

Where: Ognisko Polskie

2nd floor

55 Exhibition Road

London, SW7 2PN

www.ognisko.com

Who: YOU!

Cost: Free

Language: the meeting will be conducted in English

About Polish Your Polish

Polish Your Polish in London is the UK’s premiere Polish-language public speaking club. A part of Toastmasters International, the international non-profit public speaking organisation founded in 1924, Polish Your Polish can help you learn to persuade, entertain, inform, or inspire in any setting. This meeting will be conducted according to the Toastmasters educational programme, which provides a systematic framework of customized feedback, to help you master communication skills, e.g. the advanced manual “communicating on television”.

W poniższym zestawienia jest informacja o wszystkich polskich lub polskojęzycznych klubach Toastmasters dookoła świata!

Mijający rok przyniósł nam wiele wyzwań, dzięki którym ogromnie rozwinęliśmy się zarówno indywidualnie, jako mówczynie, mówcy, liderki i liderzy, a także również jako organizacja. Można powiedzieć, że teraz jesteśmy już dojrzałym klubem, na tle innych klubów Toastmasters, pomimo upływu tylko 2 lat od momentu zaistnienia. Mamy świetną grupę oddanych członkiń i członków, którzy dążą do tego, żeby się rozwijać a przy okazji robią to w atmosferze dobrej zabawy.

Mamy wdrożone systemy funkcjonowania, które wspierają naszą misję edukacyjną i PR, są one dostosowane dokładnie do naszych potrzeb. Wypróbowaliśmy współpracę między sobą  organizując i uczestnicząc w serii nowych wyzwań, takich jak: intensywne warsztaty, często w nowych miejscach i wśród wielu gości.

Dalej odkrywajmy razem nasze zdolności i rozwijajmy nasze umiejętności, bo mogą się w każdej sytuacji przydać, bo przecież „cały świat jest sceną”.

Sukcesy w klubie Polish Your Polish podczas mijającego roku

• Osiągnięcie wyróżnienia jako Toastmasters Select Distinguished Club majac 1.5 roku istnienia
• Nasz członek Mikołaj P zdobył 2 miejsce w konkursie okręgowym (Area Humorous Contest), wygrywając z osobami z klubów anglojęzycznych, które mają wieloletnie doświadczenie – dojście do poziomu ogólno londyńskiego jest w zasięgu naszych możliwości!!!
• Wdrożenie systemu Easyspeak:
• gwarancja wysokiej jakości spotkań
• ułatwienie dla prowadzących spotkania: Toastmastera, Generalnego Ewaluatora, Mentorów
• pomoc w rozwoju indywidualnym
• PR wrze:
  • 2 artykuły w prasie londyńskiej
  • wizytówki
  • strona na facebook
  • klubowe konto twitter
  • regularny newsletter
• Strona klubu:
  • uznawana przez polskojęzycznych internautów źródło wiedzy o przemówieniach
  • signup na newsletter na stronie klubu
• Mentoring: opracowany system- zespół mentorek i mentorów
  • Dużo opieki i informacji zwrotnej dla początkujących mówców
  • wyzwanie dla zaawansowanych członków
• Stopień zaawansowania członkiń i członków:
  • Dużo zakończonych CC, pierwsze mowy zaawansowane
  • zmiana charakteru spotkań na nowe formy i nowe wyzwania

Wydarzenia które poszerzyły nam horyzonty

• 2 szkolenia hot questions: Michała wybuchowe 4ki
• Warsztaty debat: oksfordzkie ćwiczenia intelektualne
• Debaty z JCI: gorące pytania z treścią
• Szkolenia organizowane przez członkinie klubu: goal mapping, jak zrobić warsztaty
• Spotkanie po angielsku, które pękało w szwach
• i wiele innych

Chciałbym bardzo Wam podziękować za ten wspólny rok dążenia do doskonałości. Ciesze się ogromnie że wszyscy przyczyniliśmy się i byliśmy częścią powyższych osiągnięć!

Życzę Wam, żeby w Nowym Roku 2010 klub Polish Your Polish pomagał Wam w Waszym rozwoju i był źródłem samych pozytywnych i rozwojowych przeżyć.

Już teraz zapraszam na pomyślenie o postanowieniach noworocznych- będziecie mogli to zrobić 12 stycznia na pierwszym spotkaniu w Nowym Roku 2010. A dla tych, którym marzy się występ w telewizji ale i nie tylko, zapraszam 26 stycznia, kiedy to będziemy ćwiczyli mówienie po angielsku —w telewizji. Żeby dowiedzieć się więcej, śledźcie blog na naszej stronie- tam są zawsze najbardziej aktualne informacje.

Chciałem wszystkim złożyć najserdeczniejsze życzenia świąteczne i noworoczne, i gorąco zapraszam na spotkania w styczniu!!! 12 stycznia odbędzie się spotkanie tematyczne o postanowieniach noworocznych, a 26go stycznia będziemy ćwiczyli mowienie po angielsku—w telewizji. Żeby dowiedzieć się wiecej, słedzcie blog na naszej stronie dla najbardziej aktualnych informacji.

Niedawno dołączyłem/łam do klubu PYP – kiedy i jak zostanie mi przydzielony/a Mentor/ Mentorka?

Wice-Prezydent d/s Mentoringu (VP Mentoring) skontaktuje sie z tobą krótko po tym jak dołączyłeś/łaś do klubu, przedstawi ci obecnych mentorów/ mentorki i będziesz mógł/ mogła wybrać z kim chcesz współpracować.

Przeważnie potrzebne jest parę spotkań na poznanie innych członków i członkiń a także mentorów i mentorek, jednakże powinieneś/ powinnaś mieć mentora/ mentorkę przed swoim ‘lodołamaczem’, czyli pierwszym przemówieniem.

Przy wyborze mentora/mentorki, ważne jest nie tylko to, że podziwiamy czyjś warsztat jako mówcy/ mówczyni, ale także to czy mamy zaufanie do tej osoby i pozwolimy jej sobą kierować, aby móc przekraczać swoje ograniczenia i ryzykować jako mówcy/ mówczyni.

Na czym dokładnie polega pomoc mentora/ mentorki?

To zależy od Ciebie!

Wielu członków uważa, ze niesamowitym wsparciem dla nich jest spotkanie lub nawet rozmowa przez telefon, kiedy moga przedyskutować swoje wątpliwości, pomysły a także dopracować strukturę, jasność przekazu, długość mowy, itp.

Niektóre osoby wysyłają mailem swoją mowę lub jej zarys do mentora/ mentorki, aby otrzymać informacje zwrotną: co jest w niej dobre, co należy zmienić lub poprawić. Czy struktura mowy dobrze działa? Jak skrócić mowę która jest za długa?

Innym rozwiązaniem jest poproszenie mentora/ mentorki o informację zwrotną po przemówieniu na spotkaniu: Jak poszła mowa? Co mogłoby być poprawione? Czy jest różnica pomiędzy wcześniej mówionymi mowami?

Niezależnie od tego, którą z form mentoringu preferujesz (często stosuje sie pare na na raz) sekret polega na długodystansowym spojrzeniu na proces rozwoju siebie jako mówcy. Jakie zmiany rozwojowe się dostrzega, co jeszcze jest do zrobienia?

Od pewnego czasu mam mentora, ale rzadko sie ze sobą kontaktujemy. Co powinienem/ powinnam zrobić?

Zadzwoń do niego/niej! Mentorzy/ mentorki są zawsze po to, aby pomóc i poradzić kiedy jest taka potrzeba, ale to twoja odpowiedzialność, żeby ich poinformować i o to poprosić.

Jeśli współpraca między tobą a mentorem/ mentorką się ‘nie układa’ (to się może zdarzyć) skontaktuj się wtedy z VP Mentoring i wtedy on/ona poszuka rozwiązania i jeśli będzie taka potrzeba, to znajdzie dla ciebie nowego mentora/ mentorkę.

Zaprezentowałem/zaprezentowałam już kilka mów, ale mój mentor/ mentorka nie byli obecni – co powinnam/ powinienem zrobić?

Twój mentor/ mentorka powinni być obecni, kiedy prezentujesz swoją mowę. Pamiętaj, żeby poinformować ich o datach twoich mów. Jeśli, pomimo informowania, mentor/mentorka są nieobecni- porozmawiaj o tym z VP Mentoring.

17 września w Ognisku Polskim odbyły się warszaty debat, podczas których członkowie Polish Professionals uczyli się sztuki debatowania od specjalistów z klubu Toastmasters International.

Warsztaty objęły naukę debat w stylu oksfordzkim, w których temat skupiony jest na jednozdaniowym haśle – tezie. Zadaniem jednej strony jest przekonanie zgromadzonych do słuszności  tak sformułowanej tezy, druga strona ma ją podważyć  i obalić. W tym celu mówcy obu stron zabierają głos na przemian. Styl i prezencja każdego mówcy są oceniane m.in. pod kątem ich sily oddziaływania, logiczności argumentowania oraz zgodności z zasadami debatowania.

Spotkanie zaingurował krótki wykład na temat historii oraz istoty debatowania w stylu oksfordzkim. Uczestnicy mieli także okazję, by zapoznać się z ogólnymi zasadami dyskusji, dotyczącymi między innymi dbałości o język, zachowania ram czasowych, odpowiedniej formy oraz kultury wypowiedzi.

Po wysłuchaniu ekspertów uczestnicy mieli możliwość obejrzenia czterech przykładowych debat, które zostały przygotowane i przeprowadzone przez członków klubu Polish Your Polish. Wybrane tematy podzieliły salę, czego dowiodły przeprowadzane po każdej debacie głosowania.

Po krótkiej przerwie odbyła sie debata, w której uczestniczyli wszyscy zebrani. Była to idealna okazja do doskonalenia zdolności krasomówczych przez te osoby, które wcześniej nie miały okazji przemawiać publicznie oraz debatować. W części podsumowującej spotkania uczestnicy mogli podzielić się swoimi spostrzeżeniami i ocenić wystąpienia swoje i innych.

Warsztaty przeprowadzili Łukasz Szymer i Ania Jurek, specjaliści z klubu Polish Your Polish, działającego pod banderą prestiżowej organizacji Toastmasters International. Spotkanie było wstępem do projektu sesji debat, zaplanowanej na listopad bieżącego roku i organizowanej przy współpracy z Polish Professionals in London.

Więcej informacji na temat przyszłych inicjatyw klubu Polish Your Polish można znaleźć na tej stronie. Po wiadomości dotyczące projektów PPL prosimy udać się na stronę PolishProfessionals.org.uk.